RSS-linkki
Kokousasiat:https://parainen.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://parainen.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Kasvatus- ja koulutuslautakunta
Pöytäkirja 15.06.2023/Pykälä 37
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |
Päiväkodinjohtajan valinta, Kirjalan päiväkoti
Kasvatus- ja koulutuslautakunta 15.06.2023 § 37
524/01.01.01/2023
Valmistelija Varhaiskasvatuspäällikkö Kerstin Lassinniemi, puh. 044 358 5870
etunimi.sukunimi@parainen.fi
Kirjalan päiväkodin päiväkodinjohtajan virka on ollut haettavana.
Työpaikkailmoitus julkaistiin Paraisten kaupungin ja työvoimaviranomaisten verkkosivuilla. Hakuaika päättyi 26.5.2023. Määräaikaan mennessä saapui kolme hakemusta. Varhaiskasvatuspäällikkö Kerstin Lassinniemen, toimialajohtaja Ulrika Lundbergin ja kasvatus- ja koulutuslautakunnan puheenjohtajan Maj Björkin muodostama haastatteluryhmä haastatteli kaikki hakijat 29.5.2023.
Haastattelussa arvioitiin hakijoiden edellytyksiä johtaa päiväkotia ja osallistua kaupungin varhaiskasvatuksen kehittämiseen.
Haastattelujen perusteella Jenna Laiholla katsotaan olevan parhaat edellytykset johtaa päiväkotia ja kehittää toimintaa. Haastattelun aikana kävi ilmi, että Laiholla on hyvät johtamistaidot ja vahva pedagoginen asiaosaaminen. Laiho täyttää muodolliset kelpoisuusvaatimukset ja hän on suorittanut erityispedagogiikan opintoja. Hän on myös suorittanut puolet pedagogisista maisterinopinnoista ja aikoo suorittaa ne loppuun muutaman vuoden kuluessa. Laiholla on kokemusta päiväkodinjohtajan työstä.
Oheismateriaali Yhteenveto hakijoista
Esittelijä Opetuspäällikkö Ulrika Lundberg, puh. 050 375 3593
Päätösehdotus Kasvatus- ja koulutuslautakunta valitsee Jenna Laihon päiväkodinjohtajan virkaan. Virkasuhde alkaa 1.8.2023 ja on voimassa toistaiseksi.
Päätös Kasvatus- ja koulutuslautakunta päätti yksimielisesti palauttaa asian muodollisen kelpoisuuden selvittämiseksi.
Jakelu Hakijat, palkanlaskija M.I.
__________________
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |